一、转让流程
1.尽职调查
核查资质真实性:通过住建部官网验证资质证书有效性、等级及有效期。评估企业状况:调查目标公司债务、税务、在建项目及法律纠纷,委托律师和会计师介入审计。确认政策合规性:了解宿松本地及资质接收地的转让政策(如资质分立需符合跨省规定)。2.协商与合同签订
协商转让价格(根据资质等级、市场行情定价),签订正式《建筑资质转让合同》,明确付款方式、违约责任等条款。合同关键点:需包含债务承担方案、人员交接责任(如技术负责人是否留用)。3.工商与税务变更
工商变更:完成股权、法人、公司名称变更(需至市场监管局办理)。税务清算:结清税费(企业所得税、印花税等),变更税务登记信息。4.资质与安许变更
向宿松住建部门提交资质变更申请,附新营业执照、公司章程等材料。同步变更安全生产许可证,确保人员配置符合资质标准。二、核心注意事项
1.债务风险防控
重点审查隐性债务(如未披露的担保、工程欠款),合同中需明确债务归属。建议预留5%-10%转让款作为债务保证金。2.资质有效性核查
确认资质年检记录正常,无过期或冻结情况;检查“四库一平台”历史业绩记录。3.政策与合规性
剥离转让特殊性:若采用资质分立(跨省转让),需在宿松新设子公司接收资质,流程需住建部审批。避免收购空壳公司(无实际业务),防止触碰《建筑法》红线。4.人员与后续管理
核实注册建造师、技术负责人等是否随资质转移,避免资质续期时人员缺失。接收后立即更新社保、安许证信息,确保承接工程资格。三、宿松本地化建议
1. 优先选择安徽省内未经营过的“净壳”公司,降低债务风险。
2. 咨询宿松住建局窗口,确认资质平移(本省转移)是否需额外审核。
3. 若跨省收购,提前办理子公司注册及资质分立预审,缩短周期(通常需3-6个月)。
注:涉及大额交易时,务必委托专业机构(如律师事务所、资质代办公司)全程参与,确保流程合规。